Coordonnateur de secteur infrastructure, Port & Indirect (h/f) - Kamsar
Reference AE4222
Type de poste Plein temps
Statut de l´offre Recrutement en cours
Depuis le 2017/02/02
Location Guinée
Information société CBG
Description

La Compagnie des Bauxites de Guinée en abrégé CBG S.A., est une société de production de bauxite métallurgique créée en 1963.

Etablie selon les lois de l’État du Delaware (USA) et inscrite au Registre des Activités Economiques de la République de Guinée, la CBG a commencé sa production en 1973 et est présente sur plusieurs sites (Mine à Sangarédi, Usine à Kamsar et Bureaux de liaison à Conakry).

En tant que multinationale appartenant à 51% au Consortium Halco (Rio Tinto/Alcan, Alcoa, et Dadco) et à 49% à l’Etat Guinéen, la CBG joue un rôle majeur dans l’économie de la Guinée.

Dans le cadre de l’accroissement de sa capacité de production, la CBG s’est engagée dans un vaste Projet d’Extension de ses installations.

Dans ce cadre nous recherchons  un coordonnateur de secteur infrastructure port et indirect.

1. Principales Fonctions

Relevant du Chef de Secteur infrastructure, port et indirect, le titulaire du poste  est imputable  de l’ensemble des activités  du projet relié à sa discipline. Il s’assure que les travaux supervisés par l’Engineering Procurement Construction Management (EPCM) rencontrent l’ensemble des objectifs, intérêts et attentes du client.

A ce titre, il aura pour principales tâches :

Participer aux inspections de sécurité et s’assurer que les systèmes de gestion en matière de santé/sécurité et environnement mis en place rencontrent les standards et législation de calibre international.
Supporter le chef de son secteur et l’équipe  Engineering Procurement Construction Management (EPCM) dans leurs efforts d’exécution avec les Engineering Procurement Construction (EPC) dans son champ d’activité.
Mesurer, approuver et rapporter l’avancement des travaux des contractants à l’aide des informations et outils qui lui sont fournis par l’Engineering Procurement Construction Management (EPCM).
Identifier les opportunités de réduire les coûts et l’échéancier  du projet et proposer des solutions de valeur ajoutée à son hiérarchie immédiate.
S’assurer que l’équipe clients fournit en temps opportun les ressources requises pour assister l’Engineering Procurement Construction Management  (EPCM) et les Engineering Procurement Construction  (EPC) à compléter leurs tâches.
Participer à l’ensemble des réunions,  revues et validations techniques.
Réviser et commenter les demandes de changements d’envergure.
Participer aux rencontres de suivi d’avancement des activités de construction avec les chefs de secteur de l’équipe de projet intégré et les Engineering Procurement Construction (EPC).
S’assurer que les dessins tel que construits soient produits en temps opportun et remis dans les systèmes de contrôle documentaire de  l’Engineering Procurement Construction Management (EPCM) et du client.
Environnement de travail

Les travaux devront être effectués à plus de 70% sur les sites de constructions extérieurs,  les conditions rencontrées pourraient inclure une température élevée, des équipements mécaniques en mouvement, des vibrations et un haut niveau de bruit, de la poussière et occasionnellement de la fumée et particules en suspension,
Et à 30% dans des espaces de bureau temporaire de chantier.

2.  Profil recherché

Avoir un Bac +3 ou plus  en ingénierie civil.
Avoir au minimum 5 ans d’expérience  dans la discipline appliquée de l’infrastructure et port.
Bonne connaissance des logiciels de travail d’entreprise (Autocad et  Primavera P6).
Aptitudes et facilité de communication avec les collègues de travail, les entrepreneurs (EPC), l’exécutant EPCM, le management, les représentants du client et les visiteurs.
Anglais fonctionnel écrit et parlé indispensable.
Aisance dans la communication autant écrite que verbale, grand sens de l’organisation et de gestion des priorités, capacité à travailler de façon autonome et  en équipe, à résoudre les problèmes, aptitude à absorber de fortes charges de travail sans perdre en efficacité, bon leadership, capacité à développer des relations de confiance et de motivation, esprit d’équipe, faisant  preuve d’exactitude et de rigueur intellectuelle.

Comment postuler Postuler en ligne !
Si vous vous reconnaissez dans cet appel à candidatures, nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier (CV, lettre de motivation, photocopies dûment certifiées de vos diplômes, et quatre photos d’identités) en précisant la Ref: AE4222 à l’attention des Ressources Humaines

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